viernes, 13 de mayo de 2011

Premio Principe de Asturias a las "inteligencias múltiples"

No hay una inteligencia, sino ocho. Y la teoría que establece esa multiplicidad fue galardonada ayer con el premio «Príncipe de Asturias» de Ciencias Sociales. La distinción recayó en el profesor Howard Gardner, psicólogo estadounidense y profesor de la Universidad de Harvard, autor de la tesis de las «inteligencias múltiples». El jurado ha valorado, entre otros factores, «su compromiso social y ético con la mejora del sistema educativo».

Nacido en Scranton (Estados Unidos), en 1943, Gardner es titular de la cátedra de Cognición y Educación John H. & Elisabeth A. Hobbs de la Escuela Superior de Educación de la Universidad de Harvard, donde también ejerce como profesor adjunto de Psicología. Desde 1972 es codirector y presidente del comité gestor del Proyecto Zero, un grupo de investigación de Harvard que estudia los procesos de aprendizaje de niños y adultos.

El jurado, presidido por el jurista Aurelio Menéndez, subrayó que el galardonado «está considerado como uno de los científicos más influyentes en el campo de las Ciencias Sociales». El propio Menéndez elogió, a título personal, el «polémico pero muy importante» trabajo de Gardner en el ámbito educativo. Entre tanto, el ex rector de la Universidad de Oviedo, Juan Vázquez, secretario del jurado, enfatizó que el premio refuerza el papel de la educación en la sociedad «como principal fuente de igualdad o desigualdad».

También el divulgador científico Eduard Punset, miembro del jurado del premio «Príncipe» de Investigación, manifestó su acuerdo con galardonar a «quien, como nadie, ha desmenuzado la complejidad del funcionamiento de la mente humana y ha sentado las bases de un nuevo modelo educativo que potencia las habilidades innatas de cada individuo».

La candidatura ganadora fue presentada por Alberto Flaño Romero, presidente de la Fundación Avanza (Sevilla), quien señaló que los planteamientos de Gardner podrían «ayudar a todo el sistema educativo y de manera más particular a los alumnos con alta capacidad».

El catedrático de Harvard es autor de 25 libros, traducidos a 28 idiomas, y de alrededor de 450 artículos. Su campo de investigación se ha centrado en el análisis de las capacidades cognitivas del ser humano, a partir del cual ha desarrollado su teoría de las inteligencias múltiples. En síntesis, postula que no existe una inteligencia única, sino que cada individuo posee al menos ocho habilidades cognoscitivas: inteligencia lingüística, lógico-matemática, cinético-corporal, musical, espacial, naturalista, interpersonal e intrapersonal.

Gardner defiende, asimismo, que estas inteligencias carecen de valor intrínseco y que el comportamiento de cada individuo en sociedad, haciendo uso de su inteligencia, constituye una cuestión moral fundamental. La tesis de las inteligencias múltiples supone un cambio significativo en el modelo educativo, pues implica la toma en consideración de las potencialidades innatas de cada individuo.

De otra parte, el Proyecto Zero, iniciado en 1967 por el filósofo Nelson Goodman con el propósito de estudiar y mejorar el aprendizaje de las artes, ha ido ampliado su campo de acción a otras disciplinas. Dicho proyecto, presidido por Gardner desde hace casi 40 años, ha abordado el diseño de evaluaciones basadas en el rendimiento, la educación para la comprensión, el uso de las inteligencias múltiples para lograr una pedagogía más personalizada y la calidad de los esfuerzos interdisciplinares en la educación. Hasta la fecha, una de sus contribuciones más relevantes es el modelo de una «escuela inteligente», basado en el aprendizaje como una consecuencia del acto de pensar y el aprendizaje como comprensión profunda que involucre el uso flexible y activo del conocimiento. La mayor parte de este sistema ha sido implantado en las escuelas públicas de Estados Unidos, especialmente aquellas con población menos favorecida.

Desde hace unos años, Gardner participa también en el Goodwork Project, destinado a mejorar la calidad y la autoestima profesionales, tomando como referencia los factores de excelencia y ética.

Fuentes: Pablo Alvarez, Agencias

viernes, 11 de marzo de 2011

"Envueltos por el velo"

Cada poco tiempo salta a los medios de comunicación la noticia de una niña que es sancionada o expulsada de un colegio por acudir a clase con el velo o hijab. Desde hace unos días la polémica a surgido en un colegio de Arteixo (A Coruña) y es recogida por los distintos medios sin que por el momento haya una solución.

El colegio de Arteixo pide a Educación que traslade a la niña que usa velo


  Las asociaciones de padres defienden el derecho a llevar velo

Los colectivos de padres de alumnos creen "ilógico" que el colegio de Arteixo pida el traslado de la niña musulmana.

Oposición y sindicatos exigen que la niña del velo siga en su colegio

 Educación rechaza trasladar de colegio a la niña de Arteixo


Como se puede ver la polémica está servida.

En diciembre participé en un curso de la Uned sobre "El Derecho a la Educación del Menor Extranjero", una de las dinámicas era hacer grupos de discusión sobre el tema del velo partiendo de diversos artículos aparecidos en la prensa. Como es lógico, en un grupo numeroso de personas, había diversas opiniones: la necesidad de unas normas,  la libertad de la persona, la dignidad de la mujer, garantizar el derecho a la educación, etc.

 Al finalizar la puesta en común nos propusieron ver este cortometraje:





y  cuando terminó se hizo un silencio......

lunes, 21 de febrero de 2011

La diversión y el aprendizaje

Una empresa de automóviles sacó  hace algún tiempo una campaña con el nombre "Teoría de la Diversión".
Demostraba cómo era posible cambiar los hábitos de las personas si se hacía de una forma divertida. La diversión implica participación activa pero de una manera refrescante y creativa.



¿Se puede aplicar está teoría a la educación y al aprendizaje?

Roger Schank Fundador del renombrado Instituto de Ciencias del Aprendizaje de la Northwestern University (EE.UU.)
"Creo que aprender es siempre divertido. De lo que no estoy seguro es si la educación es entretenida. La cuestión es cómo crear un aprendizaje que sea tan divertido como el aprendizaje en la vida real.
Cuando íbamos a la escuela, no era divertido en absoluto. ¿Por qué? La escolaridad siempre ha carecido de entusiasmo, porque tienes que ser un buen chico, cumplir las normas, ya que vas a ser evaluado y calificado. Todo eso no pasa en el aprendizaje en la vida real. La cuestión es cómo lograr crear un ámbito de diversión en la educación corporativa. La respuesta es recreando la diversión del aprendizaje en la vida real: contagiar la sensación de haber alcanzado tus objetivos (los que te interesan a ti), y de poder hacer algo que antes no podías.
Hablar de diversión en educación no significa divertirse en el sentido de reir, sino, de hacer sentir a las personas que han alcanzado un objetivo, que han hecho algo en la vida. Eso es "empowerment". Ese es el sentido último de la educación."
Son muchas las propuestas que encontramos en la red sobre el aprendizaje divertido, la mayoría se basan como recomienda Roger Schank, en aplicar los conocimientos a situaciones reales que hacen que asignaturas como matemáticas consideradas materias aburridas y difíciles pueda convertirse en una experiencia divertida y dinámica.
Formas divertidas de aprender matemáticas

Hay comunidades virtuales que ofrecen recursos con el adjetivo  Aprendizaje Divertido , cuyo objetivo es hacer del aprendizaje una experiencia emocionante y relevante. No se trata de una nueva educación a través de las nuevas tecnologías, sino de motivar el aprendizaje significativo, el análisis crítico y el pensamiento creativo día a día.

Otras formas son a través de las  Dinámicas.

Las dinámicas son un instrumento que ayudadan a los docentes a preparar clases que motivan a los estudiantes a aprender, ya sea por el hecho de ser recompensados, reconocidos, o por el gusto a la novedad. Hay muchas opciones:

- Técnicas para incitar a reflexionar y discutir.
- Dinámicas de integración.
- Dinámicas para aprender a memorizar, etc.


miércoles, 9 de febrero de 2011

Biblioburro

Este enlace es un post del blog sersocial20. Es un ejemplo de que la falta de medios no debe ser obstáculo para la educación. El querer es poder.


#links

sábado, 29 de enero de 2011

Un ejemplo de Meme: CONGA!

He buscado un ejemplo de Meme para ver si podemos ir entendiendo este  concepto novedoso para muchos de nosotros.
Deseo que os sirva de ayuda y también que suponga un ratito de distracción para todos y en especial para  los que estamos de los "nervios" con los exámenes.


Conga! (también conocido como "Tutti I Conga" en nombre de los usuarios de Facebook italiano) es una serie de imagen  basado en un personaje de dibujos animados gritando "Conga!", que originalmente fue citado en un cómic de  Cianuro y Felicidad por el ilustrador italiano Rob DenBleyker. Habiendo generado cientos de imágenes derivados a través de las comunidades de habla italiana, este meme es comparable a la serie de fsjal que se hizo popular a través de 4chan en 2009.





La tira original que inspiró el meme puede encontrarse en la serie cómica de cianuro y felicidad publicado por Rob en el 6 de octubre de 2008. El cómic comienza con una pelea entre dos personajes, otros saltan a separarlos, después llega uno que grita "Conga!" y la pelea de repente se convierte en una línea de Conga.




En las siguientes semanas y meses, docenas de imágenes derivadas comenzaron a aparecer, como esta  que se muestra a continuación.

 


El creador de la página de Facebook Tutti Conga abrió un sitio que recopila las imágenes derivadas  de 'Conga!' y se actualiza diariamente.



 También hay vídeos.



Si queréis ver más memes: http://knowyourmeme.com/about

miércoles, 19 de enero de 2011

El cazo de Lorenzo

Los cuentos para niños nos hacen entender problemas, sentimientos, emociones, situaciones y soluciones para las que los adultos necesitamos muchas palabras.


Este es un cuento delicioso para ver de forma sencilla y positiva lo que supone una discapacidad.

domingo, 16 de enero de 2011

Podcast: La Educación a Distancia



La Educación a Distancia se ha convertido en la alternativa a la educación presencial ya que no está condicionada por el espacio y por el tiempo. Podemos aprender aquello que nos interese, desde nuestra casa, a nuestro propio ritmo, a cualquier edad y en cualquier circunstancia.

viernes, 7 de enero de 2011

Derecho Humano a la Paz


Foro 2010 Santiago de Compostela

Especialistas en derecho para la paz de varios países aprobaron la Declaración de Santiago, que propone que la paz se considere un derecho humano más, y se agregue a los reconocidos en la declaración internacional aprobada por la ONU en 1948. El documento se difundirá internacionalmente a partir de enero, por un Observatorio Internacional del Derecho Humano a la Paz, cuyos estatutos se aprobaron también en Santiago, y se presentará al Consejo de Derechos Humanos y a la Asamblea General de la ONU. Esta es una de las principales conclusiones del Foro 2010 Compostela.


El conocimiento de  la labor de los colectivos y asociaciones que trabajan en favor del reconocimiento de la Paz como derecho de los humanos es un buen comienzo para ser conscientes de la necesidad de este Derecho a la Paz.
Podemos colaborar con ellos, o con otros que conozcamos y  poner nuestro granito de arena por la Paz.


Propósitos
Hacer posible que algún día la Asamblea General de las Naciones Unidas apruebe una Declaración Universal sobre el Derecho Humano a la Paz que incluya las medidas apropiadas para su implementación y cumplimiento. No existen obstáculos jurídicos insalvables pues, como lo prueba la Declaración de Luarca, este derecho está fuertemente enraizado en instrumentos tan universalmente aceptados como la Carta de las Naciones Unidas y la Declaración Universal de Derechos Humanos, cuyo 60 aniversario hemos conmemorado en 2008. Recordemos que el Artículo 28 de la DUDH proclama que “toda persona tiene derecho a que se establezca un orden social e internacional en el que los derechos y libertades proclamados en esta Declaración se hagan plenamente efectivos”. Ese nuevo orden social e internacional que reclama la DUDH nos conducirá a la paz.
Las dificultades son más bien de orden político, porque a los Estados les cuesta superar los esquemas de paz y seguridad internacionales propios de la Guerra Fría. Pero también se pueden superar esos obstáculos si la sociedad civil demuestra a sus gobernantes y representantes parlamentarios que otra paz es posible: una paz justa, sostenible y duradera, a cuya construcción todos debemos contribuir.
Si la paz es una exigencia ética que debiera presidir las relaciones internacionales, el derecho humano a la paz es igualmente un imperativo legal con el que se identifica la sociedad civil de todo el mundo, porque es una exigencia de civilización que está por encima de todo particularismo regional, histórico o cultural.


El Movimiento por la Paz -MPDL- es una organización de Desarrollo, Acción Social y Ayuda Humanitaria, creada en 1983.
El Movimiento por la Paz es una ONG formada por personas que trabajamos diariamente por la construcción de la paz.
Entendemos que la paz es mucho más que la ausencia de guerra, y por eso nuestro objetivo es trabajar por la paz mundial fomentando la cooperación, la solidaridad y el entendimiento entre las personas y los pueblos.

Su actividad se basa principalmente en la vinculación y movilización de redes de instituciones, organizaciones e individuos que se destaquen por su compromiso con los valores de la cultura de paz. Las acciones concretas de la Fundación se centran principalmente en los ámbitos divulgativo y educativo.

viernes, 31 de diciembre de 2010

¡Qué no perdamos la Ilusión!

 




En estos tiempos de crisis, desempleo, etc., parece que todos nos contagiamos de un cierto pesimismo por eso mi deseo para este año 2011 es que:

 mantengamos  la ilusión por la vida,

que disfrutemos de las pequeñas cosas

 y que veamos la botella medio llena.



                           ¡¡¡Feliz Año 2011!!!

domingo, 19 de diciembre de 2010

Sucedió en la UNED

 Os dejo este artículo aparecido en La Voz de Galicia ya que me ha parecido muy emotivo. Os lo dedico a todos los que estudiáis en la Uned . Animo a los que no, a que lo hagan y  descubran porque engancha estudiar en esta Universidad.

Sucedió en la Uned
En una universidad pujante, 200.000 alumnos y 73 centros asociados en todo el mundo, esta semana una funcionaria ha dado a luz a una preciosa niña. La administrativa se siente indispuesta y casi al instante se produce el alumbramiento. Asistida por dos diligentes y asustadas compañeras, es atendida a los pocos minutos por el servicio médico de la UNED. Después de la sorpresa y el apuro, madre y neófita en perfecto estado son trasladadas a un hospital desde la Facultad de Derecho, rodeadas del cariño de la decana, profesores y compañeros. El hecho se divulga como un reguero de alegría contagiosa y con un deje de ternura se proclama: «Nos ha nacido una niña», «tenemos una alumnita nueva».

 ¡Y no es para menos! En este tiempo tan escuálido en tasa de natalidad, su nacimiento es presagio de buenos augurios. Por ello, debido a su excepcionalidad, se le debería conceder matrícula gratuita para cursar todos los estudios -26 títulos oficiales, 43 másteres y 610 programas de formación continua- que tenga a bien realizar en esta Universidad a la que ha honrado y regocijado con su nacimiento.

 Así, dentro de unas décadas podría emular a nuestro columnista Ignacio Bermúdez de Castro, con cuatro titulaciones por la UNED, que en la lección inaugural del presente curso en el centro de A Coruña afirmaba: «Estudiar en la UNED puede ser altamente adictivo». Si este ejemplar alumno define a la UNED como «mi segunda casa», la jovencísima expectativa de alumna podría decir con propiedad que es «su primera casa». Esta Universidad es tan de todos, que algunos la eligen incluso para nacer. Preguntado Bermúdez de Castro cómo alguien, con familia y trabajo puede cursar cuatro carreras, responde: «En la UNED somos así». No puede decirse mejor.

Federico Fernádez de Buján

jueves, 9 de diciembre de 2010

Para muestra, un botón: Remix AMV

 Reconozco que soy "inmigrante" en esto de los remix digitales (como también lo era en lo de los Blogs). Tengo idea de lo que es el comic Manga y el Anime porque me he pasado algunos ratos viendo "Las Bolas del Dragón", "Picachu", etc y también sé el precio de los videojuegos, por cierto carísimos, como "Final Fantasy", "Need for Speed", etc. Ahora me he encontrado con que son algo más que unos dibujos o un juego y que dan lugar a nuevos alfabetismos como el remix Anime y el AMV y he decidido "investigar" qué será todo esto.
Un anime music video (comúnmente abreviado AMV) es un video musical que consiste en varias escenas de una o más series o películas de anime ambientadas para una canción en particular. En su mayoría son vídeos de música que no han sido lanzados oficialmente por los músicos, si no que han sido composiciones creadas por fans, tomando escenas de las series y sincronizándolas con la canción. La mayoría de los AMV son distribuidos a través del Internet. También se utilizan personajes y escenas de videojuegos.

Cuando le conté a mi hijo que estaba leyendo lo que era un AMV, enseguida me buscó en Youtube vídeos y estuvimos viéndolos y comentado sobre ellos. Como en muchas cosas y sobre todo en las nuevas tecnólogías, son ellos los que nos enseñan y nosotros los que debemos hacer el esfuerzo por aprender.

Como una imagen vale más que mil palabras, os dejo estos dos vídeos de muestra. Uno es con personajes del videojuego Final Fantay y el otro de la serie de manga Naruto, las canciones seguro que las reconocéis.
Si tenéis algún  "nativ@" cerca comentadlo con él o ella, seguro que os contará más cosas.

( Parad el reproductor de música para poder escuchar los vídeos)

lunes, 6 de diciembre de 2010

"Lo que nos espera"



He visto muchos de vuestros blogs y creo que vamos por el buen camino porque son un poco de todo esto que se espera de nosotr@s.

miércoles, 1 de diciembre de 2010

No todo el campo es orégano

Diez detenidos de una red dedicada a expedir titulaciones académicas falsas.
Bajo la tapadera de un sindicato, la organización falsificaba diplomas y certificados anunciándose incluso a través de Internet, para ofrecer diversos cursos organizados por instituciones y organismos.
El Sindicato Independiente de Trabajadores de Cádiz (SITCA), previo pago de 80 euros y una fotocopia del DNI, proporcionaba diplomas y certificados de asistencia de cursos oficiales sin recibir formación alguna.

Gracias a estos diplomas se conseguían trabajos para los que se exigía una determinada titulación.
Entre otros, se podían adquirir certificados y diplomas del curso básico de Riesgos Laborales, titulaciones necesarias para poder optar a determinadas bolsas de trabajo o para trabajar en el sector del metal.

En realidad, el alumno no realizaba ninguna hora presencial, ni el sindicato preparaba al trabajador.

Fuentes:
http://www.lavozdegalicia.es/espana/2010/12/01/00031291189631464724350.htm

lunes, 29 de noviembre de 2010

Recursos de alfabetización orientado al trabajo con jóvenes y adultos



En nuestra sociedad hay personas que por distintos motivos no están alfabetizadas, bien sea porque pertenecen a una generación que no tuvo oportunidad de ir a la escuela, bien porque abandonaron sus estudios sin un correcto aprendizaje de la lectura o escritura y sin conseguir una titulación mínima o bien porque son inmigrantes y necesitan aprender nuestro idioma.

En este enlace se ofrecen distintos recursos educativos como:
Tambien ofrece orientaciones a los profesionales sobre la alfabetización, la dinamización de grupos de mujeres, etc.

Es interesante y de provecho.

Cuaderno intercultural

domingo, 28 de noviembre de 2010

Por cuatro esquinitas de nada



Qué difícil es la integración cuando queremos que los demás sean indénticos a nosotros. Todo sería más fácil si reconocemos sus diferencias y quitamos los obstáculos para que entren en nuestra casa.

La educación intercultural es un camino para conocernos y respetarnos y una propuesta interesante  es conocer otras culturas a través del cine.

jueves, 25 de noviembre de 2010

La importancia de un gesto en un Día que no hay que olvidar


Hoy 25 de noviembre se recuerda, porque no podemos hablar de celebración en este caso, que es el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia Contra la Mujer. La noticia aparece en todos los medios de comunicación y son muchos los actos que se hacen en este día.
Yo vivo en una localidad pequeña y a veces da la sensación de que estás un poco apartado de los acontecimientos. Gracias a las Asociaciones de Mujeres de la comarca esté día no pasa desapercibido ni para los participantes en los actos, ni para los que no se suman y se quedan extrañados al ver un grupo numeroso de mujeres y hombres, cosa que sólo sucede en las fiestas y en los entierros, y se preguntan ¿qué pasa ahí?.

 Quizás, algunos recordaran que han oído algo en las noticias, algo relacionado con las "mujeres y la violencia y que ya han matado a muchas y esas cosas" pensarán. Quizás, alguno reflexionará diciendo: "pues es un tema importante porque hacen aquí una manifestación, aquí que nunca pasa nada y que yo sepa no hay ningún caso". Quizás a otros les remorderá la conciencia al ver como sus vecinos rechazan la violencia que ellos disculpan, explican o ejercen. Quizás alguna mujeres se sientan apoyadas y decidan dar el paso y decir ¡BASTA!




Como digo, un pequeño gesto en un pequeño lugar del planeta pero que se hace con el corazón y que pretende ser un grito ensordecedor de las mujeres y de los hombres  para pedir que entre todos acabemos con la violencia de género.


martes, 23 de noviembre de 2010

Esto es serio ya que la UE también tiene Programas para los adultos



 El Programa Grundtvig destinado a fomentar la formación de adultos, facilita ayuda financiera para cursos en todos los países de la Unión. Se refiere a todo tipo de educación para adultos

Los beneficiarios del programa son los siguientes:
  • escolares, estudiantes, personas en formación y alumnos adultos;
  • todas las categorías de personal docente;
  • personas que se encuentren en el mercado de trabajo;
  • instituciones y organismos que presenten ofertas en el marco del programa;
  • personas y organismos responsables de los sistemas y las políticas a nivel local, regional y nacional;
  • empresas, interlocutores sociales y sus organizaciones a todos los niveles, incluidas las organizaciones profesionales y las cámaras de comercio e industria;
  • organismos que presten servicios de orientación, asesoramiento e información;
  • asociaciones de los participantes, de padres o de profesores;
  • centros de investigación y organismos que trabajen sobre aspectos del aprendizaje permanente;
  • asociaciones sin ánimo de lucro, organismos de voluntariado y organizaciones no gubernamentales (ONG).
Me parece interesante algunas de las actividades trasversales que propone como:
  • la promoción del aprendizaje de idiomas.
  • el desarrollo de contenidos, servicios, pedagogías y prácticas innovadores basados en las TIC.
También os dejo aquí un ejemplo de cómo los encargados de la educación, en el caso de España las comunidades autónomas, comunican este programa, Portal de Educación Permanente. Intentaré buscar algún ejemplo de materialización ya que en definitiva es lo que nos interesa.

jueves, 18 de noviembre de 2010

"¡Qué alumnos tan raros!"

Hace unos años hice un  Grado Superior de Administración y Finanzas recién implantado en el instituto de mi localidad. En la clase coincidimos alumnos de distintas edades, desde 20 a 40 años, y que veníamos de diversos estudios: FP de distintas ramas, COU, Magisterio, etc. Para los más jóvenes era una continuación de sus estudios, para los otros era una oportunidad de continuar formándonos después de unos años sin estudiar.
 Recuerdo las charlas con los profesores en la cafetería,  ya que teníamos con ellos una relación bastante cercana, y me viene a la memoria lo que nos "confesó" al final de curso una de las profesoras. Nos contó que  lo había pasado mal al principio de curso porque hasta entonces había enseñado principalmente a adolescentes y no estaba acostumbrada a que los alumnos la preguntaran constantemente;  pidieran ejemplos; quisieran saber qué habían hecho mal en el examen y le cuestionasen las respuestas correctas; interrumpieran la clase para contar alguna experiencia relacionada, etc.
Al pensar en esto me planteo las siguientes cuestiones: ¿cómo somos los alumnos adultos? ¿Somos diferentes a los escolares niños y adolescentes?
He encontrado este cuadro comparativo con los factores condicionantes del aprendizaje de unos y otros. Nos servirá a conocernos como alumnos y a comprender a nuestros futuros alumnos.
 


En el escolar
En el adulto
Grupo homogéneo en edad, intereses, expectativas
Grupo heterogéneo en edad, intereses, ocupación, experiencias
Status de estudiante
Status de adulto que trabaja, que estudia, etc.
Intereses infanto-juveniles, juego, diversión
Intereses adultos, ocupación, bienestar, ascenso, familia
Motivación para el estudio débil ,intermitente
Motivación espontánea, intensa, persistente
Objetivos difusos, impuestos
Objetivos claros, concretos, actuales
Logros y éxito relativamente ambicionados
Logros y éxitos intensamente deseados
Cierta indiferencia por los resultados. Tengo otras oportunidades
Mucha preocupación por los resultados. No puede fracasar ni    perder tiempo
Más autoconfianza en sí mismo
Inseguridad, zozobra, susceptibilidad ante las críticas
Poco exigido por el medio social, fácilmente disculpado
Exigido por el medio social y laboral.
Descansado, alimentado, única obligación
Cansado por el trabajo, quizás somnoliento, estudia de noche.
Cierta irresponsabilidad
Responsabilidad, sentimiento de culpa
Nada anterior entorpece la adquisición de conocimientos. Poca contaminación
Conocimientos adquiridos pueden entorpecer los nuevos. Resistencia al cambio
Ritmo de aprendizaje más rápido.; mente fresca
Ritmo más lento, mente preocupada, razonamiento pausado y relacionante
Cultura integrada, más sistemática y organizada
Cultura mosaico, conocimientos yuxtapuestos y de fuentes heterogéneas y a veces contradictorias
Menos contaminado por el lenguaje vulgar, incorrecto
Mayor contaminación del lenguaje, modismos
Personalidad en formación. Mayor campo de educabilidad.
Personalidad desarrollada, posesión de hábitos, valoraciones, actitudes establecidos.
Mayor capacidad de memorización. Menor preocupación por relacionar
Menor capacidad de memorización. Tendencia a relacionar y hallar aplicaciones concretas
Piensa en el plano de lo teórico, aprende lecciones. No establece relaciones con hechos de la vida. Pregunta por curiosidad.
Integra lo nuevo al conjunto de sus adquisiciones anteriores. Busca consecuencias prácticas, reales. Mayor correlación de hechos y conocimientos. Pregunta para entender mejor.
Atención más dispersa. Abierto a las solicitaciones del ambiente
Atención más concentrada, a veces con esfuerzo. Dedicación a la tarea
Limitado campo de experiencias
Mayor campo de experiencias. Adaptación social y laboral.
Capacidad de esfuerzo intelectual más prolongado.
Menos capacidad de esfuerzo intelectual prolongado.
Proclive al juego a la indisciplina en la clase
Buen comportamiento y actitud bien predispuesta.

lunes, 15 de noviembre de 2010

"Te necesito"

Muchas personas piensan que ya han terminado su período de estudios, más o menos largo; que tienen un trabajo, una familia, una casa, un coche; que no necesitan aprender nada nuevo, que eso no va con ellos. Ven la televisión, escuchan la radio, en sus casas tienen Internet, aunque piensan que eso es cosa de los más jóvenes. ¿Por qué les va a interesar la educación de adultos?

Quizás, será porque:
  • Nos permite disponer de instrumentos para completar nuestra formación en un sistema productivo que cambia y en el que un trabajo "ya no es para siempre".
  • Nos ayuda a adoptar actitudes favorables al progreso en todas las esferas: nuevas tecnologías, nuevos alfabetismos, avances médicos, etc.
  • Podemos participar de una manera útil y activa en la vida familiar, cívica y cultural.
  • Nos ayuda a comprender mejor el mundo con todas sus variables: las distintas culturas, el fenómeno de la inmigración, la solidaridad, el voluntariado, etc.
  • La educación fomenta y desarrolla la conciencia crítica para exigir nuestros derechos y conocer nuestras responsabilidades como ciudadanos.
  • Nos ayuda a emplear con mayor provecho el tiempo libre: pintura, música, lectura y literatura, deportes, etc. 
  • Ofrece variedad de contenidos: Graduado en ESO, Formación Profesional, Bachillerato, enseñanzas universitarias, etc.
  • Tenemos distintas formas o modalidades adaptadas a nuestros intereses y medios: presencial y a distancia.
  • La eduación no es privativo de una edad, sino criterio en todo tiempo.

Te necesito porque....
La eduación es crecer en madurez y eso es lo que significa ser adulto.


La Educación de Adultos o Educación a lo largo de toda la vida es un principio básico para los Estados y los sistemas educativos y así lo recoge La UNESCO  y en España la LOE .